建立 “人人肩上有指标”机制，做到“人人心中有质量”。领导干部要以上率下，走进用户现场、倾听用户反馈、感受市场压力，变压力为动力，不断擦亮秦川名片，叫响秦川品牌。

  刘金勇强调，今天的质量就是明天的市场。全体员工要以此次表彰为契机，进一步强化责任担当，严格遵守质量法规，全面落实质量制度，认真执行品质衡量准则，忠实履行质量责任。要坚持“质量改进提升”和“一次就做对”的质量工作要求，认真贯彻落实集团公司“高水平发展”主题年各项目标任务，不忘“首善”初心，牢记“旗舰”使命，坚决打赢质量提升攻坚战，为公司高水平发展贡献智慧和力量。

  会议对2022年“质量改进提升项目”进行了总结，宣读了《关于2022年度“质量先进”及“质量改进提升项目”表彰决定》，表彰了2022年质量提升工作中涌现出来的先进个人、优秀团队和“质量月活动”优秀单位，并对2023年“质量改进任务”进行了安排部署。

  秦川本部领导班子成员、各部门(车间)主要负责人，质量先进个人、质量月活动优秀单位及优秀质量团队代表参加会议。（来源：秦川机床工具集团）

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